Industri 4.0 bagi Indonesia merupakan sebuah peluang dan tantangan, oleh karena sejatinya Indonesia tidak saja menguasai pasar dari ekonomi digital, tetapi memiliki andil dalam pengembangan ekonomi sehingga industri semakin tumbuh dan berdaya saing. Namun dibalik itu, tantangan terbesarnya adalah persoalan peningkatan kualitas SDM nya. Kapasitas SDM Indonesia menjadi kendala yang harus diselesaikan. Banyak cara untuk meningkatkan kemampuan SDM Indonesia, dimulai dari terlibat kegiatan berdiskusi antara lain membuka pikiran, membuat literasi dan aktif dalam berorganisasi untuk mendorong terciptanya Sumber Daya Manusia yang unggul.